چگونه مهارت‌های استراتژیک تیم خود را گسترش دهیم

معرفی کتاب

با مطالعه این کتاب کاربردی در می‌یابید که چگونه می‌توان با کار کردن به شیوه‌های متفاوت به «استراتژی نوپدیده» دست یافت. مطالعه این کتاب به شما و گروه و همکارانتان کمک می‌کند قادر شوید به گونه آسان و موثر یک طرح استراتژیک برای رشد سازمان خود ایجاد کنید. همچنین کتاب حاضر تمامی اطلاعات بنیادین برای ساختن استراتژی را همراه با آخرین شیوه‌های آزمون شده در اختیار شما می‌گذارد.
این کتاب چهار بخش دارد، بخش اول به مدیران نشان می‌دهد اعضای تیمی که برگزیده‌اند متفکرین استراتژیک هستند یا خیر. در بخش دوم معنای زبان را می‌آموزید تا به یادگیری، توسعه و تفکرتان کمک کنید.
در بخش سوم، «علم تفکر استراتژیک» تعریف می‌شود. در بخش چهارم با معرفی استراتژی به عنوان هنر تفکر استراتژیک، بر این نکته تاکید می‌کند که کار با این استراتژی نیازمند مهارت‌های جدید است.

برشی از متن: زمانی که نوبت به استراتژی می‌رسد بیشتر اوقات مردم تنها آن چیزی را می‌بینند که ذهن برای دیدن آن تعلیم داده شده است. افراد زمانی که حتی خیلی موفق نبوده‌‌اند بازهم به سوی روش‌های دیگر این کار و به سبک‌های قدیمی باز می‌گردند. نظام اعتقادی بزرگسالان سرگرمی و خلاقیت یادگیری دوران کودکی را قطعه قطعه کرده و به دور ریخته است. این زمینه ذهنی اگرچه به شکل باورنکردنی محدود کننده و ملال آور است، اما اشتباه می‌کند چالش اصلی آن است که عادت‌های دیرینه و اعتقادات نابارور را از دست بدهیم و اجازه بدهیم که تفکرمان فراتر از محدوده‌های جاری خود به داخل زمینه‌های جدید گسترش پیدا کند. برخی می‌اندیشند که تفکر استراتژیک برای افرادی که در راس قرار دارند و مدیران عالی و اعضای هیئت مدیره است؛ اما تفکر استراتژیک فراتر از فرایندی است که در این صحنه اعمال می‌شود. بهبود کیفیت تفکر در هر سطحی در سازمان و در هر جنبه از فعالیت‌ها، اساس دستاوردهای جسورانه و هدایت پیچیدگی راهبردی را پایه ریزی می‌کند.

کتاب‌های مرتبط

اخبار مرتبط

هیچ داده ای یافت نشد